Sustainability
サステナビリティ
私たちはステークホルダーの皆さまとともに、
事業活動を通じてサステナブルな社会と未来価値の創造に貢献します。
トップコミットメント
サステナビリティ実現と自社の成長を一体的に捉え、持続可能な未来につながる価値創造を
東急コミュニティーグループは、マンションやオフィスビル、公共施設などで業界トップクラスの実績を有する総合不動産管理会社です。「未来価値の追求により、良質な社会的ストックの形成への貢献」を使命に、1970年の設立以来、社会の持続可能性を意図した事業を展開してきました。
地域コミュニティーの維持や地球環境の保全をはじめ、かつてなく高度化・複雑化した社会課題の解決に貢献する上では、企業としての成長と社会貢献を一体に捉え、安定した経営基盤に基づく長期的な取り組みを展開することが不可欠です。
それは、グループ従業員のみならず関係企業とともに、サステナブルな社会への想いを共有し、公平・公正なパートナーシップを構築してこそ可能になると考えています。当社グループでは、このような認識の上で、サステナビリティ方針にもとづく4つの重点テーマを設定し、中長期的な事業戦略を展開しています。私たちのすべての事業の根幹である「人」が活躍できる環境づくりを進め、建物の管理運営を軸に提供価値のさらなる向上を図ることで、持続可能な業界と社会の実現をめざします。当社グループの従業員一人ひとりが社会に向き合う使命感をもった「ソーシャル・プロフェッショナル」として、ステークホルダーの皆さまと手を携えながら、サステナブルな未来につながる価値を追求していきます。
株式会社東急コミュニティー
代表取締役社長 木村 昌平

サステナビリティ方針
お客さまと社会の課題解決につながる
事業活動を通じて、
ステークホルダーとともに、
サステナブルな社会と
成長をめざします。
- ■豊かな未来につながる持続可能な管理運営
- ■従業員の活躍できる環境とパートナー企業との協働に基づく経営
- ■社会課題解決による新たな価値創造と業界の持続的成長への貢献
私たちは、「未来価値の追求により、良質な社会的ストックの形成に貢献する」というミッションのもと、質の高い管理運営を通じて、安心安全で快適な“あたりまえの毎日”を提供し続けています。
環境への配慮や地域社会との共創、従業員・パートナー企業との協働により、「環境価値」「地域価値」「産業価値」を追求し、持続可能な社会と業界全体の成長をめざします。
価値創造ストーリー
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持続的な成長ループ
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重点テーマ
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サステナブルな地球環境へ
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サプライチェーン全体で環境負荷を削減するとともに、環境先進管理によりお客さまの環境価値を高め、豊かな地球環境の保全に貢献します。
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安心・安全な街と暮らしへ
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行政・自治体・地域と連携することで、そこに暮らす一人ひとりの安心・安全と街の賑わいを支えます。
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ともに成長するパートナーシップへ
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パートナー企業との共通の価値観をもとに、公平・公正な協業を推進し、ともに成長できる関係を構築します。
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従業員がいきいきと働く職場環境へ
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ソーシャル・プロフェッショナルを育成するとともに、多様な人材がいきいきと働ける環境を実現します。
東急不動産ホールディングスが
取り組むサステナビリティ
東急不動産ホールディングスグループはサステナビリティビジョンのもと、
持続的成長と長期的企業価値向上を実現するための取り組み強化を推進しています。
サステナビリティビジョン
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私たちは、事業活動を通じて社会課題を解決し、ステークホルダーとともに、
サステナブルな社会と成長を実現します。 サステナビリティ方針
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■事業活動を通じて環境と経済の調和に取り組みます。
■ステークホルダーとの適切な協働に努め、関係性を維持・強化します。
■健全かつ透明性の高い経営を行い、情報の開示に積極的に取り組みます。